Network
SEPUTARLAMPUNG.COM – Aturan cuti hamil dan melahirkan dihapus dari Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang (Perppu) Cipta Kerja terbaru 2023.
Apakah artinya Wanita hamil hingga melahirkan tidak dapat cuti atau libur lagi? Ini kata Kemenaker.
Sebagai informasi, ketentuan cuti bagi Wanita hamil hingga melahirkan sebelumnya diatur dalam Pasal 82 Undang-Undang Ketenagakerjaan.
Sayangnya, Pemerintah tidak mencantumkan lagi aturan tentang Wanita hamil dan melahirkan dalam UU maupun Perppu Cipta Kerja.
Hal ini kemudian membuat masyarakat bingung dan bertanya apakah Wanita hamil dan melahirkan tidak lagi mendapatkan hak cuti atau liburnya sebagaimana yang tertulis dalam UU Ketenagakerjaan?
Urusan cuti dalam Perpu Cipta Kerja diatur dalam Pasal 79, yang bunyinya:
“Cuti sebagaimana dimaksud pada ayat (1) huruf b yang wajib diberikan kepada Pekerja/Buruh, yaitu cuti tahunan, paling sedikit 12 (dua belas) hari kerja setelah Pekerja/Buruh yang bersangkutan bekerja selama 12 (dua belas) bulan secara terus menerus.”
Lantas, benarkah aturan cuti atau libur bagi ibu hamil dan melahirkan tidak berlaku lagi dengan terbitnya aturan terbaru 2023 tentang Cipta Kerja?
